Derecho laboral - Chile

Decreto con Fuerza de Ley N° 1 fija el Texto Refundido, Coordinado y Sistematizado del Código del Trabajo Mejor documento Vigente

Legislación Oficial
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  • Legislación
  • Ley núm. 21012, publicada el 09 de Junio de 2017. GARANTIZA SEGURIDAD DE LOS TRABAJADORES EN SITUACIONES DE RIESGO Y EMERGENCIA
  • Ley núm. 20348, publicada el 19 de Junio de 2009. RESGUARDA EL DERECHO A LA IGUALDAD EN LAS REMUNERACIONES
  • Resolución núm. 41 EXENTA, publicada el 01 de Abril de 2017. APRUEBA MECANISMO DE COORDINACIÓN PARA CALIFICACIÓN DE LAS CORPORACIONES O EMPRESAS EN LAS QUE NO SE PODRÁ EJERCER EL DERECHO A HUELGA, DE CONFORMIDAD AL ARTÍCULO 362 CÓDIGO DEL TRABAJO
  • Decreto 84 - Promulga la Convención Internacional sobre la protección de los Derechos de todos los trabajadores migratorios y de sus familiares.Naciones Unidas. N.U. ONU.Organización Internacional del Trabajo. OIT.(Migrantes)
  • Decreto 1539 - Promulga Convenio 151, sobre La Protección del Derecho de Sindicación y los Procedimientos para Determinar las Condiciones de Empleo en la Administración Pública, adoptado el 7 de junio de 1978 por la Conferencia Internacional de la Organización Internacional del Trabajo.OIT
  • Resolución núm. 57 EXENTA, publicada el 19 de Junio de 2018. FIJA ESTACIONAMIENTO DE VEHÍCULOS DE LA SUBSECRETARÍA DE DERECHOS HUMANOS DEL MINISTERIO DE JUSTICIA Y DERECHOS HUMANOS Y AUTORIZA EXCEPCIONALMENTE A FUNCIONARIOS QUE INDICA, PARA ESTACIONAR LOS VEHÍCULOS QUE SEÑALA EN SUS DOMICILIOS PARTICULARES, UNA VEZ FINALIZADA JORNADA DE TRABAJO
  • Libros y Revistas
  • Fundamentos de derecho laboral.
    Planteamiento preliminar. 1. El trabajo en el derecho. 2. El derecho del trabajo como sistema. 3. Los principios del derecho del trabajo chileno.
  • El contrato individual de trabajo
    Concepto y caracterÍsticas de la relación laboral - 1.0. Definición de contrato individual - 1.1. Características de la relación laboral - 1.1.1. Es una relación jurídico-personal - 1.1.2. El trabajo se realiza por cuenta ajena (ajenidad) - 1.1.3. Subordinación - 1.1.4. Profesionalidad - 1.1.5. Estable y continua - 1.2. Contrato y relación de trabajo - 1.2.1. Análisis de las tesis relacionalista y contractualista - 1.2.2. Distinción entre contrato y relación de trabajo - 1.2.3. Criterio de la legislación chilena - 1.3. El contrato de trabajo presumido - 2. Naturaleza jurídica y características del contrato de trabajo - 2.0. Consideración previa - 2.1. Teoría del arrendamiento - 2.1.1. Exposición y contenido - 2.1.2. Observaciones críticas y diferencias entre el contrato de trabajo y ...
  • Contenido del contrato de trabajo
    . Clasificación del contenido - 1. La facultad de mando y el deber de obediencia - 1.0. La facultad de mando del acreedor de trabajo - 1.0.1. El poder de dirección - 1.0.2. El ius variandi - 1.0.2.1. Modalidades y criterios doctrinales - 1.0.2.2. El ius variandi según el Código - 1.0.2.3. Conclusión - 1.0.3. El poder disciplinario - 1.0.4. El deber de obediencia - 1.0.5. El ius resistentiae - 2. Contenido patrimonial - 2.0. Enunciación del contenido - 2.1. La obligación de prestación personal de servicios - 2.1.1. Contenido de la obligación - 2.2. Tiempo de la prestación: la jornada de trabajo - 2.2.1. Concepto legal - 2.2.2. Antecedentes históricos sobre la jornada de 8 horas diarias - 2.2.3. Fundamentos de la limitación horaria - 2.2.4. Jornada ordinaria de trabajo - 2.2.5. Persona...
  • "Los desafíos actuales del derecho del trabajo en Chile"
    Introducción. 2. Estado actual del Derecho del Trabajo en Chile. 3. La negación desde el modelo normativo a la acción sindical y, por consiguiente, la oposición a la construcción de un sistema autónomo de relaciones laborales y de constitución del actor sindical como sujeto activo en la tutela de los derechos laborales. 3.1. Rol de la legislación laboral. 3.2. Papel de la organización sindical. 3.3. Rol de la negociación colectiva. 4. La descentralización productiva y sus efectos en las relaciones laborales. 5. La escasa eficacia de las normas laborales y el rol atribuido a la Dirección del Trabajo. 6. La instauración de una judicatura laboral que cumpla con el rol de tutelar eficazmente los derechos laborales. 7. Las demandas de flexibilidad actualmente vigentes. 8. En definitivas...
  • El núcleo laboral del derecho constitucional a la libertad de empresa
    El derecho a desarrollar cualquier actividad económica, consagrado en el artículo 19 Nº 21 de la Constitución (también conocido como libertad de empresa), contiene una serie de garantías que se vinculan no sólo con el Orden Público Económico sino que además con el denominado Orden Público Laboral. En virtud de dicho precepto se explica parte importante de las facultades del empresario en su calidad de empleador, y su adecuada comprensión exige un análisis sistemático de la libertad de empresa en congruencia con los derechos que la propia Constitución le reconoce al trabajador. El artículo 19 Nº 21 no es una garantía aislada ni excluyente del sistema de relaciones laborales que ha diseñado la Constitución, y tampoco puede ser visto como una norma de carácter meramente economicista
Pacto de finiquitos por vía digital
Con el fin de reducir los costos de transacción y agilizar los procesos, la Dirección del Trabajo (DT) desde hace meses trabaja en un ambicioso plan que implicará avanzar hacia el fin de la tramitación de los finiquitos en las notarías. Ver Noticia
23 Abr 2019
Indemnizaciones tras un despido
Existen diferentes situaciones en las que se puede ejercer el derecho a indemnización por despido, las cuales se determinan según las causas que hayan motivado el término del contrato. Ver Noticia
23 Abr 2019
Nuevo jefe de la División Estudios del Ministerio del Trabajo
Jorge Hermann, exjefe de la División de Estudios del Ministerio de Economía durante el primer gobierno de Sebastián Piñera, se integró a partir de abril como jefe de la División de Estudios del Ministerio del Trabajo, para apoyar técnicamente en el desarrollo de la agenda laboral del Gobierno. Ver Noticia
15 Abr 2019
Gobierno busca frenar proyecto que extiende a empleados públicos tutela laboral
A mediados de marzo, el Senado aprobó el proyecto de ley que busca reconocer a los funcionarios del sector público el procedimiento de tutela laboral, que permite a estos trabajadores la defensa frente a actos provenientes del Estado (empleador) que vulneren sus derechos fundamentales. Ver Noticia
8 Abr 2019
Ley de Inclusión
El 34% de los ejecutivos no sabe cómo calcular exigencia legal de inclusión laboral. Según las últimas cifras entregadas por la Dirección del Trabajo, a un año de la entrada en vigencia de la Ley de Inclusión ya son 11.400 los contratos celebrados a personas en situación de discapacidad en 2.216 empresas, representando un cumplimiento cercano al 90% de la norma. Ver Noticia
1 Abr 2019
Estructura orgánica y funcional del Departamento Jurídico de la Dirección del Trabajo
Con fecha 22 de marzo de 2019, se publicó en el Diario Oficial la Resolución exenta N° 382, de 2019, del Ministerio del Trabajo y Previsión Social, Subsecretaría del Trabajo, Dirección del Trabajo, que Establece nueva estructura orgánica y funcional del Departamento Jurídico de la Dirección del Trabajo y deroga resolución N° 556 exenta, de 2014. Ver Resolución
25 Mar 2019
Dirección del Trabajo multa a bencineras por incumplimiento en pago de propinas
En octubre de 2018 la Dirección del Trabajo (DT) anunció una inédita fiscalización a Copec, Shell y Petrobras para verificar el cumplimiento de la ley que extendió al personal de estaciones de expendio de combustibles el pago de propinas .Se fiscalizaron a nivel nacional un total de 51 centros de trabajo, pertenecientes a 50 empresas. Ver Noticia
25 Mar 2019
Proyecto permite a empleados públicos demandar al Estado por tutela laboral
Sala del Senado aprueba proyecto de ley que busca reconocer a los funcionarios del sector público el procedimiento de tutela laboral, que permite a estos trabajadores la defensa frente a actos provenientes del Estado (empleador) que vulneren sus derechos fundamentales. Ver Noticia
15 Mar 2019
Aumentan denuncias por vulneración a normativa laboral en extranjeros
Las denuncias por vulneración a la normativa laboral en trabajadores extranjeros se duplicaron entre 2017 y 2018 al pasar de 3.419 casos a 7.409, según la Dirección del Trabajo (DT). Ver Noticia
15 Mar 2019
Trabajadores chilenos solo cuentan con 34 horas de capacitación al año
En un mundo competitivo, en que la información y la tecnología está disponible para todos con mucha velocidad y a bajo costo, la única fuente de diferenciación real son las capacidades de los trabajadores de una compañía. Ver Noticia
5 Mar 2019
Modernización del mercado laboral
Opcional y con derecho a retracto del trabajador: Detalles del proyecto de indemnización a todo evento que analiza el Gobierno. Ver Noticia
12 Feb 2019
Sistema de nombramiento de Jueces
Mesa de trabajo del Ministerio de Justicia y Derechos Humanos recomienda crear un consejo similar a Alta Dirección Pública para nombrar a jueces. Se espera que esta idea se materialice en un futuro proyecto de ley que sería enviado al Congreso a fines del primer semestre de este año. Ver Noticia
15 Ene 2019
Denuncias de acoso sexual
Aumentan denuncias de acoso sexual ante la Dirección del Trabajo. Gobierno destaca que las personas conocen más sus derechos y han ido perdiendo el miedo a informar estos casos, incentivadas por hechos divulgados en el extranjero y en Chile. Ver Noticia
10 May 2018
Dirección del Trabajo
Con fecha 30 de Mayo de 2017, la Unidad de dictámenes e informes de derecho, del Departamento Jurídico de la Dirección del Trabajo, emitió el Dictamen ORD. N°2320/56, que reconsidera en lo pertinente Dictamen ORD. N°5781/93, de Diciembre de 2016, en lo referido a las circunstancias que hacen procedente la citación a audiencia por parte de la Inspección del Trabajo, durante el procedimiento de impugnación o reclamación contemplado en los arts. 339 y 340 del Código del Trabajo.
2 Jun 2017
Derecho a la desconexión
Francia incluye el derecho a la desconexión en su código laboral. Uno de los tantos problemas que ha traído consigo la tecnología es la incesante entrada de correos y llamados en horarios no laborales. Leer Noticia.
4 Ene 2017
Dictamen sobre derecho a la información por reforma laboral
La nueva ley permite a los sindicatos solicitar antecedentes sobre las remuneraciones de los trabajadores, pero pidiendo autorización a sus afiliados. El dictamen da cuenta de que las empresas deben poner a disposición de los representantes de los trabajadores información periódica, específica, para la negociación colectiva y también por cargos o funciones de los trabajadores. Leer Noticia.
16 Dec 2016
Tutela Laboral
Segunda Sala de la Corte de Apelaciones de Rancagua en fallo unánime rechaza recurso de nulidad presentado por el Consejo de Defensa del Estado en contra de la sentencia que acogió demanda por vulneración de derechos fundamentales presentada por suboficial de Ejército quien fue dado de baja por mantener una relación sentimental no informada a sus superiores. Leer Sentencia.
24 Ago 2016
CS – Tutela por acoso laboral.
Cuarta Sala de la Corte Suprema en fallo unánime rechaza Recurso de Unificación de Jurisprudencia presentado en contra de sentencia que acogió demanda de tutela por acoso laboral. Máximo tribunal descartó la infracción de ley denunciada en la sentencia impugnada al determinar que la demandada incurrió en actos de acoso laboral en perjuicio de la denunciante, lesionando así su derecho fundamental a la integridad psíquica, garantizado en el numeral 1° del artículo 19 de la Constitución Política de la República. Leer Sentencia.
20 Jul 2016
Estado de Derecho y Ataques Incendiarios
Asociación de Contratistas Forestales (Acoforag) denuncian serie de ataques incendiarios en las regiones del Biobío, La Araucanía y Los Ríos a OIT y a La Moneda. Según el gremio, la violencia afecta los derechos para acceder a trabajo seguro y libre en las tres regiones afectadas. Leer Noticia.
17 Jun 2016
Acciones Judiciales Derecho Colectivo
Reforma laboral genera preocupación en tribunales por su judicialización. Hoy son máximo cuatro las acciones que pueden interponerse por temas de derecho colectivo. Con los cambios impulsados por el Gobierno podrían llegar a diez, advierten en tribunales del trabajo y expertos. Leer Noticia.
26 Abr 2016
«derecho laboral» en el mundo